У Рівному катастрофічно не вистачає водіїв маршруток. Ця проблема набирала актуальності кілька років поспіль, а свого піку досягла під час загальної мобілізації. Нині знайти працівників перевізникам допомагають чиновники та фахівці Центру зайнятості.
За останні кілька років у Рівному склалася критична ситуація із водіями маршрутних таксі. Спершу пандемія ковід-19, а згодом загальна мобілізація, спричинили нестачу кваліфікованих кадрів у сфері перевезень. За словами начальника міського управління транспорту, нестача водіїв на маршрутах — катастрофічна.
Дійшло до того, що кваліфікованих водіїв маршруток для перевізників почала шукати міська влада. Та пошуки даються нелегко, бо ж охочих сісти за кермо маршрутки у Рівному небагато. До того ж, аби офіційно оформити водія, потрібно поставити його на облік у військкоматі. А цього, як стверджують в управлінні транспорту, люди часто уникають.
Самі водії підтверджують — їм критично не вистачає напарників. Якщо на кожному маршруті потрібно щонайменше два водії, то зараз заледве вдається знайти принаймні одного. Причини такої нестачі кадрів називають різні.
Шукати водіїв допомагає і міський центр зайнятості. Охочих працевлаштуватися спершу навчають у профільних групах, а тоді спрямовують до роботодавців. Вимоги до кандидатів прості — наявність водійських прав категорії D та бажання працювати. За словами працівників Центру зайнятості, на вакансії водія маршрутки завжди приходили здебільшого чоловіки. Тож нині через це складно набрати групу.
Додаткова умова для кандидатів — наявність трирічного водійського стажу за категорією В або С. Що ж до зарплатні, то в середньому водій маршрутки заробляє близько 100 гривень у день. Однак, ці показники можуть відрізнятися, залежно від потоку пасажирів і вирахувань за паливо. Після проведення навчань чиновники та перевізники сподіваються знайти водіїв хоча б на проблемні маршрути.
